해피레포트 - 일용직 근로계약서

카테고리 : 서식 > 업무서식 파일이름 :근로계약서-일용직-양식.hwp 문서분량 : 1 page 등록인 : nav073871 문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 23.09.23 / 23.12.11 구매평가 : 다운로드수 : 18 판매가격 : 1,000 원

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[서식] 근로 계약서(일용직)... 1 pages 300 원

보고서설명
일용직 근로 계약서 입니다. 근로계약기간중이라도 천재지변등 불가피한 사유로 “을”이 수행하던 공종이 중단된 경우에는 그때를 계약만료일로 한다. 단, 근로계약이 갱신체결된 경우라하더라도 근로계약의 최대기간은 공사현장의 “을”이 수행하던 업무의 공종종료일을 초과하지 못한다건설현장에서 사용중인 현장인력 근로계약서 입니다.

본문일부/목차
1계약기간 2.월급여 지급시 근로소득세 및 고용보험료, 8일이상근무시 의료보험료,국민연금등 제세공과금을 원천징수한 후 지급한다. 단, 본인이 원할 경우 “을”의 온라인구좌로 지급할 수 있다. 3.근로시간 : 시업 및 종업시간: 00:00~00:00 4.근로시간은 휴게시간을 제외하고 1일 8시간 1주 40시간으로, 1주일에 12시간의 범위내에서 연장근로함에 동의한다. 동의자 성명 : (인) 5.휴게시간(09:00-09:30,12:00-13:00,15:30-16:00)은 작업장내에서 자유로이 사용할 수 있다. 6.연차유급 -휴가 : 연차유급휴가는 근로기준법에서 정하는 바에 따라 부여함 -채용결격사유 : 불법체류자, 지명수배중에 있는자, 채용시 고혈압 및 척추질환등 업무수행에 곤란을 초래할 수 있는 자는 채용될 수 없으며, 위 사실이 추후 발견된 경우 본 근로계약은 취소된다. -근로계약의 해지사유 : 계속하여 7일 이상 결근한 경우 자동 면직 한다. : 안전수칙 불이행․취업규칙 불이행으로 3회이상 경고처분 받은 경우 : 정당한 업무지시 불이행 및 고의․중대한 과실로 사고나 손실을 야기시킨 경우 : 신체(고협압, 디스크포함)․정신상 장애로 해당 업무를 수행할 수 없을 경우 : “갑”의 동의없이 타 작업장에 취업한 때 및 근로계약기간이 종료되었을 때 : 불법적인 집단행동을 주도 또는 적극 참여하여 회사에 손실을 입혔을 경우 : 그 외 “갑”의 현장계약직 취업규칙상의 징계기준에 해당될 때 7.기타근로 조건 -본 계약서상에 명시되지 않은 사항은 근로기준법에 따른다. -“을”이 계약기간중 퇴직하고자 할 경우에는 5일전에 통보하고 업무인수인계조치를 하여야한다.

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